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Human Staff, con un legado de excelencia en la gestión de recursos humanos, se destaca como un empleador comprometido con el crecimiento profesional y el bienestar de sus empleados. Desde su inicio, Human Staff ha sido un catalizador para el desarrollo de carreras exitosas y significativas. En Human Staff, no solo ofrecemos empleo, sino una plataforma donde la dedicación y la innovación son reconocidas y recompensadas. Nuestra cultura empresarial promueve la diversidad, la colaboración y la evolución constante. Si estás buscando un entorno donde tus habilidades florezcan y tu carrera alcance nuevas alturas, descubre nuestras oportunidades laborales y únete a Human Staff en la creación del próximo capítulo en el mundo laboral. ¡Tu futuro laboral comienza aquí!

Jefe de Operaciones

Requisitos:

  • Escolaridad: Bachillerato General o superior, asegurando una base educativa adecuada.
  • Experiencia en el Área: Se busca un con experiencia previa que respalde su conocimiento en el ámbito de operaciones.
  • Conocimiento del Sector: Será beneficioso contar con un profundo entendimiento del servicio integral de limpieza y la gestión operativa.
  • Habilidades Organizativas: Buscamos a alguien con habilidades excepcionales para organizar y gestionar tareas operativas y administrativas.
  • Disponibilidad Horaria: La flexibilidad horaria es esencial para cumplir con las responsabilidades asignadas.

Principales Funciones:

  • Agenda y Atención al Cliente: Generar y cumplir con la agenda de visitas para atender a los clientes y supervisar los servicios.
  • Levantamiento de Necesidades: Visitar prospectos, identificar necesidades operativas y proponer soluciones adecuadas.
  • Coordinación con Proveedores: Gestionar la entrega de materiales, equipo y personal a través de proveedores internos.
  • Administración de Incidencias: Manejar las incidencias de nómina y garantizar el pago oportuno a los colaboradores.

Beneficios:

  • Sueldo Competitivo: Ofrecemos un sueldo atractivo que oscila entre $25,000 y $30,000, brindando reconocimiento al nivel de experiencia.
  • Pagos Quincenales: El sistema de pagos quincenales proporciona estabilidad financiera.
  • Prestaciones de Ley: Garantizamos el cumplimiento de todas las prestaciones de ley.
  • Crecimiento Profesional: Brindamos oportunidades constantes de aprendizaje y desarrollo profesional.
  • Horario Flexibles: La jornada laboral de lunes a sábado de 8:00 a 6:00 pm ofrece flexibilidad para el equilibrio trabajo-vida.

Almacenista repartidor

Requisitos:

  • Educación Preparatoria: Es indispensable contar con educación preparatoria concluida, siendo este un requisito fundamental para la posición.
  • Conocimientos en Microsoft Office y Excel: Se requiere poseer conocimientos básicos en el manejo de herramientas como Microsoft Office y Excel, habilidades esenciales en el entorno laboral actual.
  • Experiencia en Facturación: Se valorará la experiencia previa en procesos de facturación, aportando un conocimiento sólido en esta área.
  • Licencia Tipo A: Es necesario contar con una licencia de conducir tipo A, lo que implica habilidades para el manejo de vehículos.

Principales Funciones:

  • Operaciones de Almacén: Desempeñarse en operaciones cotidianas como carga, descarga y acomodo de la mercancía en los andenes correspondientes.
  • Surtido de Mercancía: Encargarse del proceso de surtido de mercancía para diversos tipos de pedidos.
  • Proceso de Facturación: Ejecutar de manera efectiva el proceso de facturación, asegurando la precisión y legalidad de la documentación.
  • Gestión de Incidencias: Ser responsable de reportar e investigar incidencias y garantías, manteniendo una comunicación eficiente con las áreas involucradas.
  • Control de Paqueterías: Coordinar y supervisar el manejo de paqueterías, asegurando una logística eficiente.

Beneficios:

  • Estabilidad Laboral: Ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo laboral estable y en constante crecimiento.
  • Desarrollo de Competencias: Proporcionamos un entorno que promueve el desarrollo de competencias esenciales, como actitud de servicio, proactividad, trabajo en equipo, responsabilidad y organización.

Ejecutivo

Requisitos:

  • Escolaridad: Se requiere formación académica, ya sea con carrera técnica o licenciatura trunca/concluida, para respaldar las habilidades necesarias.
  • Experiencia en Ventas: Experiencia mínima de 1 año en actividades de venta, excluyendo ventas financieras y de cambaceo, garantizando un conocimiento sólido en el área.
  • Conocimiento de CRM: Se valora la familiaridad con sistemas de gestión de relaciones con clientes (CRM), demostrando habilidades tecnológicas.

Principales Funciones:

  • Prospección y Recuperación: Realizar actividades de prospección de clientes en la oficina, recuperar clientes inactivos y buscar nuevos prospectos.
  • Cotizaciones y Pedidos: Elaborar cotizaciones de servicio, levantar pedidos y realizar un seguimiento efectivo al alta de clientes.
  • Comunicación Efectiva: Realizar llamadas a clientes, garantizando una comunicación efectiva para fortalecer relaciones y cerrar ventas.
  • Pagos en Sistema: Gestionar pagos a través del sistema, asegurando la correcta transacción financiera.

Beneficios:

  • Sueldo Competitivo: Ofrecemos un sueldo base mensual de $9,000.00 nominal, proporcionando estabilidad económica.
  • Comisiones por Venta: Se brindan oportunidades de obtener comisiones adicionales, incentivando el desempeño en ventas.
  • Prestaciones de Ley: Cumplimos con todas las prestaciones de ley para garantizar condiciones laborales justas.
  • Horario Flexible: La jornada laboral de lunes a viernes de 8:55 a.m. a 6:30 p.m. y sábados de 9:30 a.m. a 2:00 p.m. permite flexibilidad.

Gerente Cuenta

Requisitos:

  • Actualización de Directorio de Compradores: Responsable de mantener actualizado el catálogo de directores de compradores de cadenas comerciales, asegurando una base de datos completa y precisa.
  • Análisis e Investigación de Nuevos Productos: Realizar análisis e investigación de nuevos productos, contribuyendo a la toma de decisiones informada.
  • Gestión de Citas con Compradores: Coordinar y gestionar citas con los compradores responsables de las categorías de productos a comercializar en cada cadena.
  • Participación en Juntas Comerciales: Desarrollar y participar en juntas comerciales para el desarrollo de la marca.

Beneficios:

  • Salario Competitivo: Salario nominal mensual de $25,000 más comisiones adicionales de $10,000, proporcionando una compensación atractiva.
  • Prestaciones de Ley: Se ofrecen beneficios de acuerdo con las regulaciones legales vigentes.
  • Horario Flexible: Jornada laboral de lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm, brindando flexibilidad en el entorno laboral.
  • Ubicación Céntrica: La oficina se encuentra ubicada en Prolongación Los Soles 200, Zona Loma Larga, San Pedro.

Mecánico Industrial:

Requisitos:

  • Educación Secundaria: Contar con nivel educativo de secundaria, cumpliendo con los requisitos mínimos para el puesto.
  • Experiencia Laboral: Se requiere experiencia laboral previa de al menos 2 años, demostrando habilidades y conocimientos específicos.
  • Edad: La edad requerida para el puesto está comprendida entre los 18 y 59 años, asegurando un rango adecuado.

Principales Funciones:

  • Maniobras y Movimientos: Realizar maniobras y movimientos para la instalación segura de la maquinaria, siguiendo las especificaciones del cliente.
  • Cumplimiento de Proyectos: Garantizar el cumplimiento de los proyectos asignados, asegurando la entrega en tiempo y forma.
  • Resguardo y Uso de Herramientas: Velar por el resguardo y uso adecuado de la herramienta asignada al equipo de trabajo, asegurando su buen estado.

Beneficios:

  • Sueldo Competitivo: Ofrecemos un sueldo mensual de $13,000.00, proporcionando una compensación competitiva.
  • Contrato por Tiempo Indeterminado: Brindamos estabilidad laboral con un contrato a largo plazo.
  • Tiempo Completo: La posición es a tiempo completo, asegurando una dedicación completa a las responsabilidades laborales.

Auxiliar contable

Requisitos:

  • Educación Universitaria: Licenciatura concluida en contabilidad, administración o campo afín, asegurando una base académica sólida para las responsabilidades del puesto.
  • Experiencia Laboral: Se requiere de 6 meses a 1 año de experiencia en funciones similares, demostrando un conocimiento práctico y habilidades relevantes en el ámbito contable y administrativo.
  • Manejo de Excel: Conocimientos intermedios-avanzados en Microsoft Excel, destacando la capacidad para trabajar con datos y generar informes precisos.

Principales Funciones:

  • Contacto con Proveedores y Generación de Catálogo: Establecer comunicación con proveedores y crear un catálogo que facilite la gestión de compras y relaciones comerciales.
  • Supervisión de Pagos del Seguro Social e Inventario: Verificar la precisión de los pagos del seguro social y llevar un control eficiente del inventario.
  • Generación de Reportes Semanales y Mensuales: Crear informes detallados de flujo de efectivo, proporcionando análisis y perspectivas semanales y mensuales.
  • Seguimiento a Clientes y Cobranzas: Supervisar el seguimiento a clientes, asegurando el cumplimiento de las políticas de cobranza de la empresa.
  • Revisión Periódica de Personal: Realizar revisiones regulares del personal dado de alta y baja, asegurando la precisión de los registros.

Beneficios:

  • Beneficios Adicionales: Incluyen bono por puntualidad, vales de despensa, fondo de ahorro, aguinaldo, seguro de gastos médicos menores y seguro de vida al cumplir 1 año de antigüedad.
  • Prestaciones: Se ofrecen prestaciones de ley.
  • Horarios Flexibles: Jornada laboral de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.

Operador de prensa

Requisitos:

  • Experiencia Comprobada: Contar con experiencia comprobada como Operador de Prensa, con un mínimo de 6 meses en roles similares.
  • Conocimientos Técnicos: Poseer conocimientos sólidos sobre diferentes tipos de prensas y las herramientas asociadas para desempeñar eficientemente las funciones.
  • Habilidades Técnicas: Demostrar habilidades técnicas para realizar ajustes, configuraciones y solucionar problemas técnicos durante la operación.
  • Atención al Detalle: Mantener una mentalidad atenta al detalle, asegurando la precisión y calidad en todas las fases del proceso de prensado.

Principales Funciones:

  • Configuración y Operación: Configurar, operar y mantener prensas para lograr una producción eficiente y cumplir con los estándares de calidad establecidos.
  • Carga y Descarga: Encargarse de cargar y descargar materiales en las prensas según sea necesario para el proceso de producción.
  • Monitoreo del Proceso: Supervisar continuamente el proceso de producción, asegurándose de su correcto funcionamiento y realizando ajustes según las especificaciones requeridas.

Beneficios:

  • Remuneración Competitiva: Proporcionamos una compensación competitiva según la experiencia y las habilidades del
  • Posibilidades de Desarrollo: Ofrecemos oportunidades para el crecimiento profesional dentro de la empresa.
  • Entorno Laboral Motivador: Creemos en crear un ambiente laboral seguro y motivador para nuestros colaboradores.

Nominista

Requisitos:

  • Educación Universitaria: Licenciatura en Contaduría Pública, Administración de Empresas o campo afín, ya sea como pasante o titulado, garantizando una formación académica adecuada para las responsabilidades del cargo.
  • Experiencia Laboral: Mínimo 1 año de experiencia en el puesto, demostrando habilidades y destrezas en la elaboración de nóminas y procesos relacionados.
  • Presentación Profesional: Se requiere excelente presentación personal como un estándar de profesionalismo.

Principales Funciones:

  • Elaboración de Nómina: Encargado de realizar la elaboración precisa y oportuna de las nóminas, garantizando su correcto procesamiento.
  • Altas y Bajas de Personal: Gestión de los procesos administrativos relacionados con las altas y bajas de personal en la empresa.
  • Cálculo de Finiquitos: Responsable de realizar el cálculo exacto de finiquitos para los empleados que lo requieran.

Beneficios:

  • Sueldo Atractivo: Salario de $15,000 mensuales brutos, complementado con un bono adicional.
  • Prestaciones de Ley: Incluyen IMSS, INFONAVIT, 12 días de vacaciones, 15 días de aguinaldo y prima vacacional.
  • Horario Laboral: Jornada de lunes a viernes, con sábados sujetos a actividades según sea necesario.

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