PROMET Te Invita a Formar Parte de Nuestro Éxito

👉 Dos maneras de realizar tu postulación correctamente:
1. Asegúrate de leer detenidamente toda la información proporcionada en este artículo. Luego, selecciona el enlace correspondiente a tu país y procede con la postulación.
2. Nosotros gestionaremos la postulación por ti. Al final de este artículo, encontrarás un formulario en el cual deberás ADJUNTAR TU CURRÍCULUM VITAE (CV) o hoja de vida.

Con más de 30 años de liderazgo en Chile, PROMET se ha consolidado como un referente en ingeniería y construcción de infraestructuras modulares y montajes industriales. Nuestro compromiso constante con la satisfacción del cliente ha llevado a la apertura de una filial en Perú desde 2010, ampliando nuestra presencia internacional. Destacamos por ser pioneros a nivel nacional al obtener certificaciones ISO 9001/14001 e ISO 45001, subrayando nuestro compromiso con la seguridad, calidad y sostenibilidad ambiental en todos nuestros proyectos. Buscamos un crecimiento continuo y sostenible, destacándonos como una empresa que contribuye positivamente a la sociedad y que ofrece oportunidades significativas de desarrollo profesional y personal para nuestro valioso equipo. Si buscas formar parte de un líder en la industria con una visión de futuro y compromiso con los más altos estándares, te invitamos a unirte a PROMET y ser parte de nuestro equipo dedicado y orientado al impacto positivo.

Maestro OOCC

Requisitos:

Residencia en Calama, asegurando proximidad geográfica y comodidad para el desempeño del trabajo.
Disponibilidad para trabajar en turnos 5×2 en la zona de Limón Verde (Calama), garantizando flexibilidad horaria.
Expectativas salariales de $872.000, proporcionando transparencia y claridad en la remuneración.
Experiencia mínima de 2 años en el cargo, demostrando habilidades y conocimientos consolidados.
Se valora idealmente la experiencia en el sector minero, aunque no es excluyente, ofreciendo oportunidades para diversos perfiles.

Principales Funciones:

Desempeñar labores como Maestro de Obras Civiles, contribuyendo a la ejecución eficiente de proyectos de Ingeniería y Construcción.
Aportar con experiencia y habilidades técnicas en el desarrollo de Infraestructuras Modulares y Montajes Industriales en el ámbito minero.
Colaborar activamente en la satisfacción de los clientes, manteniendo los estándares de calidad y seguridad.

Beneficios:

Estabilidad laboral en una compañía chilena líder con más de 30 años de trayectoria, brindando un entorno confiable para el desarrollo profesional.
Oportunidades de proyección y crecimiento dentro de la empresa, ofreciendo un camino claro para el avance en la carrera.
Participación en un equipo consolidado y comprometido, fomentando un ambiente laboral positivo y colaborativo.
Salario competitivo acorde a las expectativas, asegurando una compensación justa por las responsabilidades del cargo.
Inclusión en proyectos relevantes del sector minero, permitiendo el desarrollo de habilidades específicas y la adquisición de experiencia valiosa.
Ambiente de trabajo seguro y comprometido con la satisfacción del cliente, brindando condiciones propicias para un desempeño óptimo.

Práctica Atracción de Talento

Requisitos:

Estudiante egresado de carreras de Psicología, Ingeniería en RR.HH, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas mención RR.HH o carreras técnicas afín, garantizando diversidad de perfiles.
Motivación por el área de Atracción de Talento y Fidelización, evidenciando interés genuino en el campo laboral.
Contar con Seguro Estudiantil emitido por la institución educativa y Certificado de Alumno Regular, cumpliendo con los requisitos académicos necesarios.
Disponibilidad para una práctica híbrida de al menos 3 meses, mostrando flexibilidad y adaptación a la modalidad de trabajo.
Tener residencia en la Región Metropolitana, asegurando cercanía geográfica.

Principales Funciones:

Prestar apoyo en el filtro de CVs, contribuyendo al proceso de selección de personal.
Enviar y revisar pruebas psicométricas, participando activamente en la evaluación de .
Realizar reportería del área, aportando con análisis y seguimiento de indicadores.

Beneficios:

Bono por concepto de práctica, reconociendo y valorando el aporte del alumno en el equipo.
Tarjeta de colación Amipass para días de trabajo presencial, facilitando la alimentación durante la jornada laboral.
Grandes oportunidades de aprendizaje, brindando un entorno propicio para el desarrollo profesional y la adquisición de habilidades.
Excelente ambiente laboral, fomentando un espacio colaborativo y positivo para el crecimiento personal y profesional.

Supervisor Eléctrico

Requisitos:

Profesional Técnico nivel Superior en electricidad o Ingeniero en electricidad (Excluyentes), asegurando competencias especializadas en el área.
Certificación SEC A o B (Excluyente), demostrando cumplimiento de estándares de seguridad eléctrica.
5 años de experiencia en supervisión en mantención campamentos mineros u otros similares, destacando un historial consolidado en el rubro.
Conocimientos en el área de automatización y control, garantizando un enfoque integral en las responsabilidades del cargo.
Disponibilidad para trabajar bajo modalidad por turnos (8×6), evidenciando flexibilidad y adaptación a dinámicas laborales particulares.
Residencia en la Zona Norte, asegurando cercanía geográfica con el lugar de desempeño.

Principales Funciones:

Verificar el cumplimiento de los programas de mantención preventiva y correctiva de instalaciones Hoteles Promet, asegurando la operatividad y seguridad de las infraestructuras.
Coordinar y supervisar con personal propio o con subcontratos, garantizando la eficiencia y calidad de los servicios contratados.
Cumplir con estándares de calidad, seguridad y cuidado del medio ambiente, promoviendo prácticas sustentables en el entorno laboral.
Prestar apoyo técnico en diferentes hostales e instalaciones cuando sea requerido, demostrando versatilidad y colaboración interdisciplinaria.

Beneficios:

Traslados y alimentación costeados íntegramente por Promet, asegurando condiciones favorables para el trabajador.
Oportunidades de aprendizaje, permitiendo el desarrollo profesional y adquisición de nuevas habilidades.
Formar parte de un equipo sólido en una compañía con más de 30 años de trayectoria, brindando estabilidad laboral y proyección.
Experiencia dinámica y exigente, proporcionando un entorno de trabajo desafiante y en constante evolución.

Maestro Enfierrador

Requisitos:

Experiencia de al menos 1 año en el cargo de Maestro Enfierrador de manera comprobable, destacando habilidades y conocimientos específicos.
Disponibilidad para trabajar en modalidad de turnos, evidenciando flexibilidad y adaptabilidad a diferentes horarios.
Disponibilidad inmediata para trabajar en Calama, asegurando pronta incorporación al equipo.

Principales Funciones:

Realizar tareas propias del cargo de Maestro Enfierrador, aplicando destrezas y técnicas especializadas en el área de Ingeniería y Construcción.
Colaborar en la ejecución de proyectos de Infraestructuras Modulares y Montajes Industriales del rubro Minero, contribuyendo al éxito de las operaciones.
Cumplir con estándares de calidad y seguridad, garantizando la satisfacción de los clientes y el bienestar laboral.

Beneficios:

Promoción del desarrollo personal y profesional con grandes oportunidades de movilidad interna, fomentando el crecimiento individual.
Compromiso con el medio ambiente, reflejando valores sostenibles en las prácticas de la compañía.
Enfoque en la diversidad e inclusión, creando un ambiente laboral inclusivo y respetuoso.
Pasión por la calidad, asegurando altos estándares en todos los procesos y proyectos.
Variedad de beneficios, incluyendo programas de bienestar, incentivos y reconocimientos.

Alumno en Práctica Supply

Requisitos:

Estamos en búsqueda de un ESTUDIANTE EN PRÁCTICA de las carreras de Ingeniería en Informática, Civil Industrial o Comercial.
Motivación para aprender y contribuir al equipo de Supply Chain.
Compromiso con la calidad y disposición para asumir nuevos desafíos.

Principales Funciones:

Brindar apoyo al Área de Supply Chain, participando activamente en tareas asignadas.
Colaborar en proyectos relacionados con la optimización de procesos logísticos y de abastecimiento.
Integrarse al equipo de Supply Excellence para contribuir al desarrollo y ejecución de iniciativas.

Beneficios:

Bono por concepto de práctica, reconociendo el esfuerzo y aporte del estudiante en práctica.
Bono almuerzo, proporcionando facilidades durante el horario de trabajo.
Oportunidades reales de aprendizaje, ofreciendo un entorno dinámico para el desarrollo profesional.
Grato ambiente laboral, promoviendo relaciones positivas entre los colaboradores.

Secretaria(o) Recepcionista

Requisitos:

Buscamos un/a SECRETARIA/O RECEPCIONISTA con nivel de INGLÉS CONVERSACIONAL.
Idealmente, contar con título Técnico en Secretariado o cursos afines.
Experiencia mínima de 3 años en servicios generales y al menos 5 años de experiencia laboral.
Disponibilidad para trabajar en nuestra Oficina Central ubicada en Ciudad Empresarial Huechuraba en modalidad full presencial de lunes a viernes.

Principales Funciones:

Recepcionar y atender visitas y consultas al piso de la Subgerencia de Administración y Finanzas.
Gestionar llamados telefónicos y atender eficientemente las necesidades.
Controlar el inventario y contratación de artículos de escritorio y productos de coffee.
Brindar atención a empresas de SSGG que prestan servicios a la compañía.
Contribuir al servicio y atención de excelencia.

Beneficios:

Formar parte de una empresa líder con más de 30 años de trayectoria en el rubro Minero.
Oportunidad de integrarse a un gran equipo comprometido con la satisfacción del cliente.
Desarrollo profesional en un entorno dinámico.
Remuneración competitiva acorde a experiencia y habilidades.
Participar en una compañía que valora la experiencia, formación y habilidades de sus colaboradores.

Estudiante en Práctica Formación

Requisitos:

Estamos en la búsqueda de un Estudiante en Práctica para el área de Recursos Humanos.
Se requiere formación en carreras como Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Recursos Humanos o Psicología.
Certificado de Alumno Regular y Seguro Escolar son imprescindibles.
Es necesario contar con un manejo intermedio de Microsoft Excel.
La disponibilidad para trabajar de manera híbrida en Huechuraba es un requisito.
El horario laboral comprende de lunes a jueves de 08:30 am a 19:00 hrs y los viernes hasta las 14:30 hrs.
La residencia en la Región Metropolitana es necesaria para este puesto.

Principales Funciones:

El rol implica la creación y actualización constante de la base de datos de proveedores.
Realizar una búsqueda activa y continua de nuevos proveedores.
Llevar a cabo el análisis y seguimiento de los KPIs de cumplimiento.
Encargarse del reporte y control de gestión GGP.
Brindar apoyo y seguimiento en encuestas de capacitación.
Participar en temáticas relacionadas con la comunicación corporativa.

Beneficios:

Ofrecemos un incentivo económico para los estudiantes en práctica.
Se proporciona la tarjeta Amipass para la alimentación en días presenciales.
Existen amplias oportunidades de aprendizaje en un entorno profesional.
Integración a un equipo altamente motivado con un claro enfoque en el desarrollo y logro de resultados.

Ayudante Maniobras

Requisitos:

Para optar al puesto de Ayudante de Maniobras en PROMET, es esencial contar con residencia en Calama.
Se requiere disponibilidad para trabajar en un turno 5×2 en la zona de Limón Verde (Calama).
Las expectativas salariales son de $600.000, y se ofrece un traslado adicional y beneficios de alimentación.
Es necesario contar con al menos 2 años de experiencia en el cargo.
Se valora la experiencia en el ámbito minero, aunque no es un requisito excluyente.

Principales Funciones:

El Ayudante de Maniobras será parte del equipo encargado de ejecutar tareas específicas dentro de las operaciones de infraestructuras modulares y montajes industriales en el sector minero.
Colaborará activamente en las labores diarias del proyecto, asegurando un desempeño eficiente y seguro.

Beneficios:

Ofrecemos un entorno de trabajo estable en una compañía sólida y con proyección.
La oportunidad de formar parte de un gran equipo en constante crecimiento.
Se brinda un paquete de beneficios que incluye alimentación y traslado adicional a la renta, asegurando un ambiente laboral favorable para el empleado.

Recepcionista Hoteleria

Requisitos:

Buscamos un Recepcionista para el Hotel Coya de Promet, con residencia en la VI región.
Se requiere una educación mínima de nivel técnico o equivalente.
Experiencia mínima de 2 años en recepción hotelera.
Conocimientos en atención al público y manejo intermedio de Office.

Principales Funciones:

El Recepcionista tendrá como misión principal organizar y estandarizar el control de las habitaciones del campamento.
Gestionará asignaciones y devoluciones, realizará censos diarios e informes semanales de ocupación para una administración eficiente del campamento.
Conocimientos en Hotelería son esenciales para desempeñar adecuadamente las funciones.

📝 ¿Cómo puedo aplicar a las vacantes de empleo?

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Paso 5️⃣: Prepárate con entusiasmo para superar una evaluación desafiante.
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